エンタープライズコンテンツ管理:社員はルールを守らない!?現場とのギャップを埋める「3つの原則」
http://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/0703/09/news005.html
率先して襟を正すべき管理職が、いくら注意しても守らないような職場で、誰が守る気になれるか。
まずは、上が見本を見せる。その上で、下に指導できる。
下から、「ルール守れよ!」って言われているようでは、ダメなわけですよ。
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